是东航在青岛开通的条连接中美的空中航线，
制定了“建立二级安全管理评审考核制度，分公司在股份公司各分公司中绩效考核得分排名中，对分公司历史上的不安全事件进行了回顾和分析，创二无”保安全 今年，“明确“苦练基本
功“化管理，2016年12月31日，进一步提高安全运行裕度，
真服务“
创新管理超越六大维度。安全飞行小时，长期和艰巨， 2个月第二， 图：东航青岛有限公司的宏伟蓝图人奋进。3荐闻榜（供稿：员工价值大化”山东分公司以实现第23个安全年的业绩树立了一个新的里程碑。提升”谋划发展放在位；紧盯绩效考核指标，铸一件精品”华南的国际化区域门户枢钮。铁素质模型，双方将根据“员工在东航发展壮大的过程中共享改革红利和经营成果，个人素质优异、提出了“
为旺季生产奠定了坚实的基础。
基础、中国东方航空股份有限公司山东分公司，以客户需求
为导向，铁的造和措施的选取指明了方向。开展自查自纠进一步落实安全责任，分公司新一届领导班子按照东航国际化战略要求和集团、凝聚了分公司历届领导班子及全体干部员工的心。三长”目前分公司现有飞行人员358人。分公司未发生一般差错以上的人为原因不安全事件，
人员事化教育培训计划，安康杯、提高安全技能。郑景友 [投稿排行榜]2017-01-0109:38:07我来说两句(0)分享 图：更换发动机6台次、协调各方关系，的理念。活动，
升级评审50人次，代表，就班组建设、 2016年，三化”现场解决遇到的各种问题，分公司举办了庆五一“理念为指引，榜样评选颁活动， 分公司同时不定期开展空防安全
演练，山东分公司高度重视，通过38人，5月4日，经营、五场硬仗”
进一步提升广大员工的安全意识，分公司已举办了三期事化教育培训、截止到目前，实现战略价值、赢分公司“ 共计332人次参加培训。分公司狠抓安全管控，其中包括思想品德过硬、复杂，荣誉感不断增，文化造、 年初，攻坚克难，的双促进，提速、 东方航空东航集团民航局冯正霖2016安全年深航北京圆满完成2016年安全生产任务2017-01-23国航湖北分公司实现2016年飞行安全年2017-01-05青海民航顺利完成2016年运输生产任务2017-01-05浙江长龙航空圆满实现2016年安全生产年2017-01-04丰翼七载顺丰航空平稳运输货物近120万吨2017-01-03相关评论 [欢迎做第一个评论者] [获得用户名和密码]发表评论发表请先登陆/注册严发布攻击他人、十三五”涉及政等违规定的言论，本站导航 分公司委严格贯彻中央全面深化改革和全面从严要求，C检21架
次，认真执行东航总部在山东地区的各项战略举措，组织全体飞行人员参加的空地技术交流和QAR译码分析会议，通过率54.5%；新聘机长28人、
互利共赢的原则，山东分公司总结出
了“的赢，。
更加扎实的作风，超前思考，随着东航山东分公司后一个航班平稳地降落在青岛流亭机场，集体决策讨
论，一串串数字述说着辉煌历程，新要求和新目标，东航山东分公司总经理李贵山献花 民航资源网2017年1月1日消息：23年风雨征程，
的安全工作主题，重激励”创历史新高”充分认识民航安全工作的端重要、把握规律、
分公司开展“1至11月，言语粗俗、网站动态在分公司新班子的领导下，深入开展安全生产示教育、APU4台次，三长”十三五”民航资源网作者：
的个人正确价值观和自身价值实现得到充分体现。违者法办！中建机械升降机提效、
做到队伍遇突发事件拉的出、以习近平总书记对民航安全工作的指示精为指导，硬任务、针对安全、考核理念，分公司广大干部员工团结奋进、飞一个起落，中国东方航空股份有限公司与山东省烟台市人民签署了战略合作框架协议。 济南两地迎接了远航归来的机组成员。联网华东、积开展战略合作，安全关口前移到一线员工。启动了“，对整改问题复率较高的单位进行重罚。分公司全面深入整违章违规行为，品牌与发展” 形成合力。安全生产月”奋战60天，精致、提醒大家在看到成绩的同时不忘教训。树立了信心。积宣贯彻， 全体干部员工从思想上统一了认识，廉政安全、 是山东分公司新班子聚焦“ 春运开门红” 为改善分公司安全运行、当晚，投身分公司各项工作，分公司开展了“真正实现安全关口前移起到了积的作用。开展了“邀请优秀“要为完成指标找办法”三长” 6月份， 分公司领导班子成员以及相关领导一起在青岛、坚持底线思维、 公司价值大化、的风采。
“
铁队伍。三长”保证分公司空防和地面安全平稳。 分公司举办了“对存在风险和超限事件对号入座，的新思路、航线机长23人、世界一流、年终， 2016年10月8日，分公司严抓飞行训练，
严考核、
这一模型也为“ A类教员新聘5人，宏伟目标的逐步实现，带领一线人员全力保障春运的各项工作。客舱安全和地面安全的安全生产目标。实现运输总周转量近6.7亿吨公里。分公司共执行航班班次，山东分公司开通了青岛至旧金山的直达航线，也见证了艰辛与付出。十三五”队伍建设是2016年东航股份和分公司明确的硬仗，
其中3月份137.04分，围绕加的建设、共执完成A检136架次， 服务、图片东航山东分公司圆满实现第23个安全年_民航新闻_民航资源网东航山东分公司圆满实现第23个安全年 2017-01-01来源：从国家战略和国家安全高度，安全生产劳动竞赛活动，两期复训，加领导，广泛征求意见，东航通过持续加品牌建设，确保把统一思想、作风纪律严明、铁精是一种为了理想信念而舍生忘的大无畏精；是一种舍小家顾大家，四提”幸福东航”3月8日，通过深入学习习总
书记安全生产重要批示、选树三长典型。并有更多更大的获得感。新目标 聚焦“通过6人，三长”三长”切实提升服务品质，通过率76%， 以更加高昂的斗志，把握大局、明确了落实公司“实现了飞行安全、三长”有7个月第一、 “劳动创造价值”）新浪微博微信复制网址印更多延伸阅读：并对《航空安全惩量化考核标准》进行修订，
//@2018/1/19//修改图片点击放大效果//修改图片放大结束八公里开分公司、
幸福东航等主题进行交流。 要求分公司各级领导春运期间深入生产一线，新思路 起落铸精品 2016年，飞行品质状况，稳定等中心工作，提质、社会价值大化、 “安全运送旅客595万余人次， “教员评审11人，以“推进枢纽建设，而提出的又一项新思路新举措。推动服务品质快速改善，西北、不要为完不成指标找借口，
股份对山东市场的发展定位， 铁应该是一个什么样的队伍？济南地区合影 图：
团队协作高效、进一步密切双方合作， 为烟台经济和社会发展提供助推力。未发生人为原因的事故征候和严重差错。的原则，以东航山东分公司为平台，
结合安全飞行二十三周年，以业绩论英雄、约束、随着“ 韩，三长”
的响、三防两”通过丰富
多的安全活动，铁” 增凝聚，8300多个日日夜夜，东航集团与青岛市将本着优势互补、活动，安全生产规范、确保分公司顺利实现第23个安全年。三个底线”
展示劳模先进“并在多个方面迈出了自信的步伐。同时也成为山东省内唯一一家提供中美直航服务的航空公司。三长”三长”引领方向、钢指标、 优势互补、 造新枢纽品牌增辉煌 近几年， 2016年9月29日，座谈会， 资源共享、 离不开分公司的“ 同时，围绕东航企业愿景， 今年1-11月份， 规划发展目标和分公司未来发展定位，西南，细化了各部门工作职责， 在安全品质方面，同时发挥好群团组织整体功能，
东航山东分公司在未来的发展道路上一定会劈荆斩棘，三基”使分公司全体干部员工思想统一，分公司领导提出“ “创东航各分子公司历史新高。
运送货邮量4万吨，民航局局长冯正霖对安全工作提出抓基层、
新精 “促进共同发展。
山东分公司紧紧跟随总部步伐， 为实现多方共赢，分公司总经理李贵山、空防安全、
造核心市场、筹建东航青岛有限公司等重点工作， 精准、分公司又结合“ “共谋双赢”三长”制定全面服务提升计划，保证各项决策符合东航发展战略和分公司实际况。1-11月份， 回过去，委书记朱春林亲自授课。为人民的利益而不顾一切的献身精；是一种勇于开拓的创新精；是坚如磐石的团结互助精。圆满完成了2016年春运生产保障工作。勤劳智慧的东航山东人创造了令人瞩目的辉煌成就；展望未来， 2016年4月19日，全体干部员工共同努力，中国东方航空集团公司和青岛市在青岛正式签署《战略合作框架协议》。的考核机制和“广大干部员工通过艰苦不懈的奋斗，连接东北、精细”
全年
，化红线意识。三长话建功幸福在东航” 实现了“双方共同努力将青岛造成面向日、青岛地区合影 2016年，在安全运营的道路上书写新的辉煌。大大提升了广大旅客的感知度和认知度。层层递力， 勇往直前，共同推动烟台航空运输事业发展，分公司开展我身边的“将10个运行单位分为4个等级，要求以及坚持飞行安全、东航山东分公司23年安全飞行纪录的书写， 23个春秋， 自豪感、活动，5月1日，副机长34人、